في الآونة الأخيرة، منتدى منشآت التعليم العالي نشر مقالاً عن 10 اتجاهات ستعيد تشكيل إدارة المرافق. كما تنص المقالة ، "نحن في عصر التسارع." وهذا صحيح بشكل خاص في عالم التعليم العالي إدارة المرافق. في السنوات القليلة الماضية مع انتشار الوباء في جميع أنحاء العالم ، تم اتخاذ احتياطات واعتبارات إضافية لإنشاء بيئات داخلية آمنة وصحية. يبدأ كل هذا بممارسات إدارة المرافق الأكثر ذكاءً ، وتحديداً داخل أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC). فيما يلي أهم 10 اتجاهات في إدارة مرافق التعليم العالي التي قدمها منتدى مرافق التعليم العالي ، وكيف مستشعر HALO الذكي يمكن أن تساعد.
- من الصيانة التفاعلية إلى الصيانة التنبؤية. من المعروف أن معدات المرافق ستحتاج في النهاية إلى صيانة أو إصلاحات مطلوبة. لتشغيل هذا الجهاز بشكل أكثر كفاءة ، من الضروري إجراء الصيانة التنبؤية على الصيانة التفاعلية. بدلاً من الصيانة كرد فعل على الانهيار ، تمنع الصيانة التنبؤية فترات التعطل المحتملة والإصلاحات المكلفة لمعدات المرافق. ستمنحك HALO التنبيهات والبيانات التاريخية لإظهار أي تدهور ، وبالتالي حماية معداتك والحفاظ عليها بشكل صحيح. يتكامل HALO مع عدد من أنظمة أتمتة المباني ، مثل BACnet, نياجرا إنحسر, OpenBlueو الأكثر من ذلك لضمان تشغيل أجهزتك بأكبر قدر ممكن من السلاسة.
- من تقييم المعرفة المؤسسية إلى تقييم المعرفة المشتركة. بدلاً من الاعتماد على شخص واحد ليشعر بوجود خطأ ما في آليات منشآتك ، فإن استخدام التكنولوجيا للمساعدة في مراقبة أجهزتك في جميع الأوقات سيضمن أنها تعمل على أفضل وجه. وفقًا لـ Don Guckert ، نائب رئيس APPA Advisors ، "لن نضطر إلى الاعتماد فقط على المعرفة المؤسسية لميكانيكي المبنى الواحد ، لأن الذكاء الاصطناعي واستشعار البيانات سيساعداننا في وقت مبكر جدًا." HALO هي التقنية التي يمكن أن تكون بمثابة الأنف والأذن الثابتة حيث لا يمكن لمشغلي الأنظمة التواجد في كل مكان في جميع الأوقات.
- من إصلاحات التمويل إلى تمويل أنظمة الكشف والتحليل. يتماشى هذا مع التحول بعيدًا عن الإدارة التفاعلية وجعلها أكثر تنبؤية. يمكن استخدام HALO في كل من الوضع التنبئي والتفاعلي على الرسم البياني. مع العديد من المستشعرات ، يمكن لـ HALO اكتشاف الاهتزازات غير الطبيعية ودرجة الحرارة والضوضاء والروائح وغير ذلك ، والتي يمكن أن تكون جميعها تلميحات دقيقة إلى ضرورة الحفاظ على شيء ما في نظامك.
- من الصيانة الوقائية إلى الصيانة حسب الحالة. إن التخطيط المسبق لإجراءات الصيانة الخاصة بك في نموذج الصيانة ليس أمرًا ذكيًا فحسب ، بل يمكن أن يكون له أيضًا فوائد كبيرة فعالة من حيث التكلفة. ستزود HALO فرق منشأتك بالبيانات والاتجاهات التاريخية اللازمة لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن الظروف التي تتطلب الصيانة.
- من إعادة التشغيل إلى التشغيل المستمر. يتيح دمج تقنية اكتشاف الأخطاء وتشخيصها العمليات المستمرة لمعدات منشأة التعليم العالي الخاصة بك. مع الاكتشاف المبكر والصيانة ، تنخفض فرص تعطل المعدات (وفي النهاية إيقاف العمليات مؤقتًا). يرتبط مستشعر HALO الذكي بـ Metasys و إنحسر أنظمة أتمتة المباني ، من بين أمور أخرى ، للسماح بإدارة النظام المستمرة.
- من عقلية التنافس مع الآلة إلى استكمالها. يشعر الكثيرون بالتهديد من خلال استبدال الذكاء البشري بالذكاء الآلي. ومع ذلك ، فإن الجمع بين الاثنين هو مفتاح الإدارة المثلى للمرافق. سيوفر التعلم الآلي في HALO Smart Sensor خطوطًا أساسية للبيئة التي يجب الخروج منها. إنه يتعلم ما هو طبيعي لمنشأتك الفريدة ، وينبيهات بناءً على تلك الظروف الفريدة. كما أنه سيعيد التكيف مع الأعراف الجديدة بناءً على تحسينات / تغييرات النظام.
- انقل تفكيرنا من خبرة مجزية إلى تعاون مجزي. يعد التعاون مع فريق لحل المشكلات أكثر كفاءة من الاعتماد على شخص واحد. تزود التكنولوجيا هذه الفرق التعاونية بالأدوات التي يحتاجونها لحل المشكلات. ستزود HALO فرقك بالبيانات والاتجاهات التاريخية لمنشأتك من أجل اتخاذ قرارات مستنيرة.
- من إدارة المرافق إلى إدارة تجارب الشاغلين. يرغب الطلاب وأعضاء هيئة التدريس في نهاية المطاف في الحصول على مكان آمن ومريح و بيئة صحية لتعليم وتعلم. هذا يترك الأمر لموظفي مرافق الحرم الجامعي للتأكد من أن المباني داخل الحرم الجامعي تفي بهذه المعايير من خلال تطبيق التكنولوجيا مثل مراقبة جودة الهواء الداخلي. • سحابة HALO التطبيق المقترن بامتداد مستشعر HALO الذكي يمكن أن توفر للركاب راحة البال بأن مرافقهم آمنة وصحية.
- من امتلاك الأصول المادية إلى ضمان أداء النظام. بدأت المؤسسات في التحول من امتلاك وتشغيل معداتها إلى التعاقد مع الشركات التي تصنع المعدات. سيؤدي استخدام HALO Smart Sensor في منشأتك إلى التحقق من صحة أداء عائد الاستثمار لأنظمة الشركات المتعاقد عليها ، مما يضمن أنها تؤدي إلى ما تتوقعه.
- من القيادة من أعلى إلى أسفل إلى القيادة من أسفل إلى أعلى ومن الخارج إلى الداخل. مع أي فترة انتقالية ، تأتي مع موظفين جدد غالبًا ما يكونون جزءًا من جيل قيادة أحدث وأكثر اعتمادًا على التكنولوجيا. مع وضع ذلك في الاعتبار ، يمكن تمكين المالكين والموظفين الجدد باستخدام تقنية مستشعر HALO الذكي ، الذي يوفر وصولاً فوريًا إلى التنبيهات والاتجاهات لاتخاذ القرار.